Ээж бүр хүүхдийнхээ цэцэрлэгт хэзээ очихыг өөрөө мэддэг. Жил хагасын хугацаанд хэн нэгэн нь харилцааны гайхамшгуудыг үзүүлдэг бөгөөд хэн нэгэн нь зургаан настайдаа насанд хүрэгчдийн нуруун дээр нуугддаг. Хуульд зааснаар цэцэрлэгийн хүртээмжийг харгалзан гурван наснаас эхлэн элсүүлэх ёстой. Хэрэв залуу бүлэгт үнэгүй газар байгаа бол (эсвэл эцэг эх нь давуу эрхтэй бол) тэд жил хагасын дараа авах болно.
Гэхдээ эцэг эхчүүд цэцэрлэгт дасан зохицох бэлтгэл ажлыг айлчлал эхлэхээс өмнө эхлэх ёстой. Цэцэрлэгийн эерэг дүр төрхийг бий болгох. Муу авир гаргаснаар хүүхдээ үүгээр бүү айлга. Та ихэвчлэн сонсдог: "Энд цэцэрлэгт тэд чамайг хурдан харуулах болно …" Эдгээр заналхийллийн дараа ямар хүүхэд тийшээ яарах болно. Эсрэгээрээ цэцэрлэг бол тоглоом тоглож, үе тэнгийнхэнтэйгээ чатлах, тоглоомын талбай дээр зугаалж, шинэ дуу сурах боломжтой газар гэдгийг тэдэнд хэлээрэй. Гэхдээ энэ бол дэггүй хүүхдүүдийг дахин сургах газар биш юм. Хичээл, сургуулийн бэлтгэл ажлын талаархи дэлгэрэнгүй мэдээллийг орхих. Мэдээжийн хэрэг, хэрэв хүүхэд сонирхож байгаа бол эсрэгээрээ цэцэрлэг бол шинэ нээлтүүдийн газар гэж хэлээрэй.
Цэцэрлэгийн анхны айлчлал ээжтэйгээ хамт байх ёстой. Хүүхэдтэйгээ хамт бүлэгт ир, хаана тоглохыг нь зааж өг, үдийн хоол ид, унтаарай. Жорлонгоо тусад нь үзүүлээрэй. Ихэнхдээ хүүхдүүд үүнийг асуухаас ичдэг. Заримдаа айлчлалын эхний өдөр та хүүхэдтэйгээ хоёр цаг хамт байх болно. Гэхдээ амжилттай дасан зохицох түлхүүр нь хүүхдээ аажмаар шинэ багт нэвтрүүлэх явдал юм. Түүний оронд өөрийгөө төсөөлөөд үз дээ. Гэхдээ энэ бол амьдралын талаар ямар ч ойлголтгүй бяцхан эр хэвээр байгаа бөгөөд түүний бүх ертөнц бол түүний ээж юм.
Уур хүрвэл юу хийх хэрэгтэй вэ? Хүүхэдтэйгээ ижил долгионы уртад бай. Түүний айдсыг бүү хурцатгаарай. Хуухэд, хуухдийн нудний хэмжээнд ярь. Яарах хэрэггүй. Хүүхэдтэйгээ уйлж байгаа бүх зүйлийн талаар ярилц. Хүүхдийг хүчээр бүлэгт чирнэ гэдэг нь ирээдүйн уур уцаарыг өдөөх гэсэн үг юм. Хүүхдүүд бүх зүйлийг санаж, ээжтэйгээ салах нь сэтгэлийн зовиургүй байх ёстой. Үүний зэрэгцээ та орхих хэрэгтэй гэсэн хатуу байр суурьтай байх ёстой (ажил дээрээ, ажил дээрээ).
Та цэцэрлэгт явах сэдлийг төрүүлж чадна. Гэхдээ материаллаг бэлэг биш юм. Хэрвээ хүүхэд гэртээ байх юм бол цэцэрлэгийн дараа удаан алхах эсвэл хүүхэлдэйн кино үзэх болно гэж амласан нь дээр. Ихэнх асуудлын ихэнх нь хоол тэжээлийн дутагдалтай хүүхдүүдэд тохиолддог. Цөөхөн хэдэн хүмүүс өөрсдөө хооллохыг хүсдэг. Та үйлчилгээ үзүүлэгчээс хүүхдээ хооллохыг хүсч эсвэл процесст саад болохгүй байхыг хүсч болно. Цэцэрлэгт эхний долоо хоногуудад бараг бүх хүүхдүүд хоол хүнсэндээ асуудалтай байдаг бөгөөд энэ нь хэвийн үзэгдэл юм.
Ариун цэврийн өрөөнд орох нь олон хүүхдүүдэд стресс үүсгэдэг. Түүгээр ч барахгүй ихэнх цэцэрлэгүүд жижиг ч гэсэн ариун цэврийн саваар тоноглогдсон байдаг. Мэдээжийн хэрэг та гэртээ бие засах газартай болох талаар өөрийн хичээлээ заах хэрэгтэй. Гэхдээ хэрэв та урьдчилж сурч чадаагүй бол энэ талаар хүүхдэд туслахыг багшаас хүс. Олон эцэг эхчүүд дахин нэг удаа багшийн хүсэлтэд ачаа үүрүүлэхээс ичдэг. Мөн дэмий хоосон. Хүүхэд асрах нь ижил ажил бөгөөд тэд хүүхдийн хувийн шинж чанарыг харгалзан үзэх ёстой.
Дашрамд хэлэхэд, цэцэрлэгт амжилттай дасан зохицох түлхүүр нь хүүхдийн сурган хүмүүжүүлэгчтэй харьцах харилцаа юм. Тийм ээ, харамсалтай нь заримдаа ажилтнуудын бүдүүлэг байдалтай харьцах хэрэгтэй болдог. Ийм тохиолдолд сурган хүмүүжүүлэгчид, асрагч нарт ийм зан авирыг хүлээн зөвшөөрөхгүй болохыг зааж өгөх нь илүүц биш байх болно. Мэдээж зөв хэлбэрээр. Багш нь хүүхдүүдийг зодох, доромжлох, доромжлох эрхгүй. Эдгээр тохиолдолд байгууллагын захиралд нэн даруй мэдэгдэл бичнэ үү. "Хүүхэд олонтой, цалин бага байна" гэж өрөвдөж "бүү хуур". Сурган хүмүүжүүлэгч бол ажил үүрэгтэй ижил хөлсөлсөн боловсон хүчин юм.
