Тогтоолын огноог хэрхэн тооцоолох вэ

Агуулгын хүснэгт:

Тогтоолын огноог хэрхэн тооцоолох вэ
Тогтоолын огноог хэрхэн тооцоолох вэ

Видео: Тогтоолын огноог хэрхэн тооцоолох вэ

Видео: Тогтоолын огноог хэрхэн тооцоолох вэ
Видео: Nicki Minaj - Right Thru Me (Clean Version) (Албан ёсны клип) 2024, May
Anonim

Жирэмсэн гэдгээ мэдсэн үү? Таныг хүүхдээ тэсэн ядан хүлээж буй аз жаргалтай сарууд байна. Гэхдээ та хэзээ гавьяаныхаа амралтанд явах боломжтойг урьдчилан мэдэхийг хүсч байна. Тогтоолын огноог хэрхэн тооцоолох вэ?

Тогтоолын огноог хэрхэн тооцоолох вэ
Тогтоолын огноог хэрхэн тооцоолох вэ

Зааварчилгаа

1-р алхам

Эхлэхийн тулд та өөрөө эсвэл жирэмсний эмнэлэгт байгаа эх барих эмэгтэйчүүдийн эмчтэй хамт жирэмсний үргэлжлэх хугацааг олж мэдэх хэрэгтэй. Жирэмсний эхэн үе бол сүүлийн сарын тэмдгийн эхний өдөр юм. Төрөх хугацааг тооцоолохдоо эмч нар жирэмсний хэдэн долоо хоногоос эхлэн энэ өдрөөс эхлэн тооцдог.

Алхам 2

Дараа нь эмч таныг эмэгтэйчүүдийн сандал дээр үзлэг, хэт авиан шинжилгээнд хамрагдахыг зөвлөж байна. Эдгээр үр дүнд үндэслэн жирэмсний аль долоо хоногт байгаа нь илүү нарийвчлалтай мэдэгдэх болно.

Алхам 3

Үүний үндсэн дээр жирэмсний амралтанд явах өдрийг тооцоолж болно. Манай улсад жирэмсний 30 долоо хоногтой эмэгтэйчүүдэд төрөхөөс 70 хоног, төрөхөөс 70 хоногийн өмнө өгдөг. Хэрэв жирэмслэлт нь олон бол хүүхэд төрөхөөс өмнө хуанлийн 84 хоног, 110 хоногийн дараа өгдөг. Түүнчлэн, эмэгтэйд кесар хагалгаа хийлгэсэн, эсвэл төрөлт хүндрэлтэй байсан бол төрсний дараах жирэмсний амралтын хугацааг 14 хоногоор нэмэгдүүлэх болно.

Алхам 4

Жирэмсний 30 долоо хоногоос өмнө жирэмсний амралтаа авч болно. Гэхдээ та жилийн турш амралтаараа ердийн хэрэглээгүй үлдсэн тохиолдолд л үүнийг хийж болно. Эсвэл эрүүл мэндийн хувьд тааруухан байгаагаас болж. Гэхдээ дараа нь энэ нь өвчний чөлөө авахгүй байх бөгөөд үүнийг зохих ёсоор нь төлөх болно.

Алхам 5

Хэрэв та жирэмслэлтийг сайн тэвчдэггүй бол энэ тухайгаа даргадаа хэлээрэй. Магадгүй тэд таны албан тушаалд орж, илүү хялбар ажил үүрэгт шилжүүлэх эсвэл таны ажлын цагийг богиносгох болно. Энэ тохиолдолд та цалингаа алдах магадлалтай нь үнэн. Гэхдээ одоо ээж, нялх хүүхдийн эрүүл мэнд, амар тайван байдал илүү чухал байгаа биз дээ? Жирэмсэн болоод амар хялбар төрөлтөө сайхан өнгөрүүлээрэй!

Зөвлөмж болгож буй: